机读格式显示(MARC)

• 000 01150nam0 2200289 450

• 001 0000635045

• 005 20240421205500.0

• 010 __ |a 978-7-04-021442-0 |d CNY22.70

• 100 __ |a 20070327d2007 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 现代人力资源管理 |A xian dai ren li zi yuan guan li |f 刘金章，孙可娜主编

• 205 __ |a 2版

• 210 __ |a 北京 |c 高等教育出版社 |d 2007

• 215 __ |a 275页 |d 26cm

• 300 __ |a 普通高等教育“十五”国家级规划教材修订版 全国高职高专教育“十一五”规划教材 普通高等教育国家级规划教材

• 330 __ |a 本书内容包括：企业竞争优势与人力资源管理、人力资源管理概述、职务分析与岗位设计、人力资源计划的编制、人员的招聘与甄选、员工的使用与管理、绩效考评、薪酬设计与管理、人力资源的培训与开发、跨文化人力资源管理、人力资源的会计核算、企业文化与制度建设、人力资源管理的法律环境等。

• 606 0_ |a 劳动力资源 |x 资源管理 |x 高等教育 |j 教材

• 606 0_ |a 劳动力资源

• 606 0_ |a 资源管理

• 690 __ |a F241 |v 4

• 701 _0 |a 刘金章 |A liu jin zhang |f (1937.11~) |4 主编

• 701 _0 |a 孙可娜 |A sun ke na |c (女) |4 主编

• 801 _0 |a CN |b LIB |c 20240421

• 905 __ |a LIB |d F241/152-2