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• 200 1_ |a 在华跨国公司跨文化整合模式选择研究 |A Zai Hua Kua Guo Gong Si Kua Wen Hua Zheng He Mo Shi Xuan Ze Yan Jiu |e 关系资本建构视角 |f 刘重霄著

• 210 __ |a 北京 |c 首都经济贸易大学出版社 |d 2016.09

• 215 __ |a 226页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 外国语言文学与文化研究文库 |A Wai Guo Yu Yan Wen Xue Yu Wen Hua Yan Jiu Wen Ku

• 320 __ |a 有书目

• 330 __ |a 本书以Berry的“移民文化适应理论”为基础, 结合跨国公司的自身特征和中国的特殊文化环境, 提出了融合、同化、隔离和移植四种跨文化整合模式, 作为在华跨国公司跨文化整合模式选择的基本范畴。

• 410 _0 |1 2001 |a 外国语言文学与文化研究文库

• 517 1_ |a 关系资本建构视角 |A guan xi zi ben jian gou shi jiao

• 606 0_ |a 跨国公司 |A Kua Guo Gong Si |x 企业文化 |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a F279.247 |v 5

• 701 _0 |a 刘重霄 |A Liu Chong Xiao |4 著

• 801 _0 |a CN |b LIB |c 20170316

• 905 __ |a LIB |d F279.247/57