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• 010 __ |a 978-7-5178-4192-0 |d CNY49.00

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 高管延付薪酬与银行风险管理 |A gao guan yan fu xin chou yu yin hang feng xian guan li |d = Executive deferred compensation and bank risk management |f 何靖著 |z eng

• 210 __ |a 杭州 |c 浙江工商大学出版社 |d 2020.11

• 215 __ |a 255页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 中国金融投资管理智库丛书 |A zhong guo jin rong tou zi guan li zhi ku cong shu

• 300 __ |a 本书受国家自然科学基金青年项目“高管薪酬支付与银行风险管理”和浙江省高校人文社科重点研究基地 (浙江工商大学金融研究中心) 资助

• 314 __ |a 何靖, 浙江工商大学金融学院副教授。金融学博士, 从事公司金融和银行管理研究。

• 320 __ |a 有书目 (第241-255页)

• 330 __ |a 本书内容包括: 导论 ; 内部债务的理论诠释及文献综述 ; 内部债务研究的新进展 ; 递延高管薪酬与银行风险的事前选择 —— 资产配置决策 ; 递延高管薪酬与银行风险的事后表现及结论。

• 410 _0 |1 2001 |a 中国金融投资管理智库丛书

• 510 1_ |a Executive deferred compensation and bank risk management |z eng

• 606 0_ |a 企业 |A qi ye |x 管理人员 |x 工资管理 |x 影响 |x 银行 |x 风险管理 |y 中国

• 690 __ |a F832.1 |v 5

• 701 _0 |a 何靖 |A he jing |4 著

• 801 _0 |a CN |b LIB |c 20210908

• 905 __ |a LIB |d F832.1/31