机读格式显示(MARC)

• 000 01215nam0 22002531 450

• 001 0000514155

• 005 20190914123800.0

• 010 __ |a 978-7-301-26858-2 |d CNY45.00

• 100 __ |a 20190905d2018 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a a a 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 从驱动创新到实践创新 |A cong qu dong chuang xin dao shi jian chuang xin |e A. O.史密斯公司的创新管理 |f 杨东涛著

• 210 __ |a 北京 |c 北京大学出版社 |d 2018

• 215 __ |a [16], 262页 |c 图 |d 24cm

• 320 __ |a 有书目 (第261-262页)

• 330 __ |a 本书分析了A.O.史密斯公司通过开展教练型领导、管家型人力资源管理实践、员工需求导向型沟通和凝心聚力型氛围营造四大管理活动，实现人与环境的最佳匹配，达到“找对人、留对人”的目的，让“对的人”自我驱动创新；从调研、研发、生产到销售四个环节，真实、全面、逻辑性强地描述了A.O.史密斯公司全流程实践创新的做法，系统地揭示了该公司是如何实践创新的，并将其创新管理体系命名为“自我驱动式创新管理模式”。

• 517 1_ |a A. O.史密斯公司的创新管理 |A A. O.shi mi si gong si de chuang xin guan li

• 606 0_ |a 热水器具 |A re shui qi ju |x 工业企业管理 |x 创新管理 |x 研究 |y 美国

• 690 __ |a F471.262 |v 5

• 701 _0 |a 杨东涛 |A yang dong tao |4 著

• 801 _0 |a CN |b 辽批 |c 20190905

• 905 __ |a LIB |d F471.262/7