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• 010 __ |a 978-7-115-37669-5 |d CNY42.00 (含光盘)

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• 200 1_ |a 老板就要抓绩效重考核 |A lao ban jiu yao zhua ji xiao zhong kao he |e 员工不做你想要的, 只做你考核的 |f 郭楚凡著

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2015

• 215 __ |a 222页 |c 图 |d 24cm |e 光盘1片

• 307 __ |a 附光盘: ISBN 978-7-89397-401-4

• 307 __ |a 附光盘: ISBN 978-7-89397-401-4

• 314 __ |a 郭楚凡, 清华大学工学学士, 西南交通大学MBA, 职业培训师, 资深管理顾问, 狼性营销领导者。曾任华为、中兴通讯、中国联通、港超顺集团等公司销售经理、市场总监, 正略钧策 (原新华信) 等著名管理顾问公司项目经理、咨询总监等职。

• 330 __ |a 绩效考核直接影响到团队的战斗力和企业目标的执行效果, 是老板最为关注的管理问题之一。书中从老板的管理角度出发, 深度解析绩效考核的标准、指标、管理、流程、结果、考核、改进等七个方面, 告诉老板绩效怎么抓、部门和员工怎么考核等内容, 旨在帮助老板掌握科学的绩效考核方法, 提升运营效率, 让企业各部门各员工实现更好的发展。

• 517 1_ |a 员工不做你想要的, 只做你考核的 |A yuan gong bu zuo ni xiang yao de, zhi zuo ni kao he de

• 606 0_ |a 企业绩效 |A qi ye ji xiao |x 企业管理

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人事管理

• 606 0_ |a 企业绩效 |A qi ye ji xiao

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li

• 690 __ |a F272.5 |v 5

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 701 _0 |a 郭楚凡 |A guo chu fan |4 著

• 801 _0 |a CN |b LIB |c 20160314

• 905 __ |a LIB |d F272.5/28