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- 000 01881nam0 2200289 450
- 010 __ |a 978-7-5001-7426-4 |d CNY79.00
- 100 __ |a 20230925d2023 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 反时间管理 |A fan shi jian guan li |e 如何创造更多可用时间 |f Richie Norton |d = Anti-time management |e reclaim your time and revolutionize your results with the powerb of time tipping |f (美) 里奇·诺顿著 |g 杜长美译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 中译出版社 |d 2023.07
- 314 __ |a 里奇·诺顿, 获奖作家, 连续创业者, 备受欢迎的演说家。作为一名CEO高管教练, 他曾经登上过《福布斯》《彭博商业周刊》《企业家》《赫芬顿邮报》等。里奇被《太平洋商业新闻报》评为夏威夷40岁以下“40名最优秀、最智慧的年轻商人”之一。
- 320 __ |a 有书目 (第265-270页) 和索引
- 330 __ |a 美国管理学教授亚当·格兰特认为, 时间管理不是解决问题的方法 —— 它实际上是问题的一部分。单纯的时间管理只能保证不浪费时间, 但无法保证成果。注意力比时间更宝贵, 注意力真正集中的时间非常有限。因此在工作、生活中应首先关注注意力, 确保有限的注意力用于做高价值的事情。这正是本书第一部分强调的内容。史蒂芬˙柯维在《高效能人士的七个习惯》中提到第四代时间管理, 也就是“个人管理”。第四代时间管理理论从根本上否定“时间管理”这个名词, 主张关键不在于时间管理, 而在于个人管理。与其着重于时间与事务的安排, 不如把重心放在维持产出与产能的配合上。这正是本书第四部分强调的内容。
- 500 10 |a Anti-time management |A Anti-time Management:reclaim your time and revolutionize your results with the powerb of time tipping |m Chinese
- 517 1_ |a 如何创造更多可用时间 |A ru he chuang zao geng duo ke yong shi jian
- 606 0_ |a 时间 |A shi jian |x 管理
- 701 _1 |a 诺顿 |A nuo dun |g (Norton, Richie) |4 著
- 702 _0 |a 杜长美 |A du chang mei |4 译
- 801 _0 |a CN |b 安徽时代 |c 20230925
- 905 __ |a LIB |d C935/149