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• 010 __ |a 978-7-5537-3196-4 |d CNY56.00

• 092 __ |a CN |b 三新QTSSK1047-0256

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• 200 1_ |a 员工培训管理 |A yuan gong pei xun guan li |d = Employee training management |f 主编任正臣 |z eng

• 210 __ |a 南京 |c 江苏科学技术出版社 |d 2014.5

• 215 __ |a 435页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 高等院校人力资源管理专业“十二五”规划系列教材 |A gao deng yuan xiao ren li zi yuan guan li zhuan ye “shi er wu ”gui hua xi lie jiao cai

• 320 __ |a 有书目 (第433-435页)

• 330 __ |a 本书的内容主要包括员工培训管理概述、培训的基本理论、培训需求分析、员工培训的类型、员工培训计划的制定、员工培训的方法、员工培训的实施、培训成果的转化以及培训效果评估等内容。

• 333 __ |a 本书适合于人力资源管理专业学生、从事培训工作的人员以及其他有关人士阅读和使用

• 410 _0 |1 2001 |a 高等院校人力资源管理专业“十二五”规划系列教材

• 510 1_ |a Employee training management |z eng

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 职工培训 |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 696 __ |y 教材

• 701 _0 |a 任正臣, |A ren zheng chen |f 1961- |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 三新书业 |c 20141127

• 905 __ |a LIB |d F272.92/750