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• 010 __ |a 978-7-300-09153-2 |d CNY69.00

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• 200 1_ |a 组织行为学 |A zu zhi xing wei xue |d Organizational behavior |f (美)斯蒂芬·P. 罗宾斯(Stephen P. Robbins)，(美)蒂莫西·A. 贾奇(Timothy A. Judge)著 |g 李原，孙健敏译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2008

• 215 __ |a 608页 |d 26cm

• 225 2_ |a 工商管理经典译丛 |A Gong Shang Guan Li Jing Dian Yi Cong

• 305 __ |a 培生教育出版公司授权出版 据原书第12版译出

• 330 __ |a 本书分为导论、个体、群体、组织系统、组织动力五篇。具体内容包括：什么是组织行为学、个体行为的基础、人格与价值观、基本的动机概念、群体行为的基础、领导的基本观点、组织结构的基础等。

• 461 _0 |1 2001 |a 工商管理经典译丛

• 510 1_ |a Organizational behavior |z eng

• 606 0_ |a 组织行为学 |A Zu Zhi Xing Wei Xue

• 690 __ |a C936 |v 4

• 701 _0 |c (美) |a 罗宾斯 |A luo bin si |c (Robbins, Stephen P.) |4 著

• 701 _0 |c (美) |a 贾奇 |A jia qi |c (Judge, Timothy A.) |4 著

• 702 _0 |a 李原 |A li yuan |c (企业管理) |4 译

• 702 _0 |a 孙健敏 |A sun jian min |f (1961~) |4 译

• 801 _0 |a CN |b 91MARC |c 20130904

• 905 __ |a LIB |d C936/274