机读格式显示(MARC)

• 000 01097nam0 2200265 450

• 001 0000793845

• 005 20250615083500.0

• 010 __ |a 978-7-5768-2395-0 |d CNY58.00

• 100 __ |a 20240806d2024 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 220000

• 105 __ |a y a 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 劳动者薪酬分配公正的法律实现 |A lao dong zhe xin chou fen pei gong zheng de fa lv shi xian |f 王琼著

• 210 __ |a 长春 |c 吉林大学出版社 |d 2024.3

• 215 __ |a 179页 |d 24cm

• 300 __ |a 本著作为吉林财经大学资助出版、为吉林省社会科学基金项目《吉林省民营企业劳动者薪酬分配公正的法律机制研究》结项成果

• 320 __ |a 有书目 (第165-179页)

• 330 __ |a 本书共六章, 内容包括: 薪酬分配公正及其法律实现的理论阐述、劳动者薪酬分配公正的评判标准、薪酬分配公正法律实现的模式借鉴、实现劳动者薪酬分配公正的权力保障机制、实现劳动者薪酬分配公正的权利实现机制、实现劳动者薪酬分配公正的社会支撑机制。

• 333 __ |a 本书适用于法律工作者

• 606 0_ |a 工资 |A gong zi |x 劳动法 |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a D922.504 |v 5

• 701 _0 |a 王琼 |A wang qiong |4 著

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20240806

• 905 __ |a LIB |d D922.504/62