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- 010 __ |a 978-7-302-55112-6 |d CNY88.00
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- 200 1_ |a 战略视角下的人力资源 |A zhan lve shi jiao xia de ren li zi yuan |e 人力资源管理理论与实践的融合 |f 孙连才编著
- 210 __ |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2022
- 215 __ |a 14,367页 |c 图 |d 25cm
- 225 1_ |a 北大纵横管理咨询集团系列丛书 |A Bei Da Zong Heng Guan Li Zi Xun Ji Tuan Xi Lie Cong Shu
- 330 __ |a 本书突破常规的人力资源书籍从招聘、培训、薪酬、绩效、人力资源规划等方面搭建结构的方式,另辟蹊径从管理咨询的角度进行内容组织,以实现战略视角下人力资源管理理论与实践的最有效运用和创新。
- 461 _0 |1 2001 |a 北大纵横管理咨询集团系列丛书
- 606 0_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li |x 研究
- 701 _0 |a 孙连才 |A sun lian cai |4 编著
- 801 _0 |a CN |b 91MARC |c 20220809