机读格式显示(MARC)
- 000 01038nam0 2200289 450
- 010 __ |a 978-7-113-18042-3 |d CNY48.00 (含光盘)
- 100 __ |a 20140807d2014 em y0chiy0110 ea
- 200 1_ |a 绩效考核与薪酬设计实务及典型案例 |A ji xiao kao he yu xin chou she ji shi wu ji dian xing an li |f 最实务人力资源编委会编著
- 210 __ |a 北京 |c 中国铁道出版社 |d 2014
- 215 __ |a 244页 |d 24cm |e 光盘1片
- 307 __ |a 附光盘: ISBN 978-7-89406-178-2
- 330 __ |a 本书从绩效考核与薪酬设计两个角度, 针对员工的物质激励问题进行了而深入的分析和论述。
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人事管理 |x 人员测评
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 工资管理
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li
- 606 0_ |a 人事管理 |A ren shi guan li
- 711 02 |a 最实务人力资源编委会 |A zui shi wu ren li zi yuan bian wei hui |4 编著
- 801 _0 |a CN |b LIB |c 20151209
- 905 __ |a LIB |d F272.92/762