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• 200 1_ |a 甄选面试管理实训实战实务 |A zhen xuan mian shi guan li shi xun shi zhan shi wu |f 孙宗虎编著

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2016

• 215 __ |a 210页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 弗布克人力资源管理从入门到精通实战指南系列 |A fu bu ke ren li zi yuan guan li cong ru men dao jing tong shi zhan zhi nan ji lie

• 330 __ |a 甄选面试工作是企业人力资源管理工作顺利开展的基础, 是企业拥有良好人才储备的前提, 也是企业人才战略目标得以实现的重要保证! 如何有效地开展甄选面试工作, 为企业“招贤纳士”, 为岗位选拔适宜的人才, 现已成为企业人力资源管理工作的重中之重。本书是一本关于如何甄选录用人才、如何操作面试技术、如何应用面试方法、如何设计面试题、如何评价人才表现的实务工具书。全书围绕流程化、标准化、规范化、实务化“四化合一”的主旨, 对企业面试形式的选择、面试测评的维度、面试提问四原则、面试题设计与编制、常用面试方法的操作、公务员面试组织与管理等13大关键事项进行了实训说明与实战示范, 并且给出了多个岗位人员甄选面试设计范例与大量可以“拿来即用”的模板。

• 461 _0 |1 2001 |a 弗布克人力资源管理从入门到精通实战指南系列

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人力资源管理

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 701 _0 |a 孙宗虎 |A sun zong hu |4 编著

• 801 _0 |a CN |b LIB |c 20170311

• 905 __ |a LIB |d F272.92/862