机读格式显示(MARC)

• 000 01451nam2 2200397 450

• -01 __gzk0000433

• -09 __zyk0109842

• -98 __bm

• -99 __tsg

• 001 0000109836

• 005 20161101152900.0

• 010 __ |a 7-80147-870-3 |d CNY25.00

• 100 __ |a 20030529d2003 em y0chiy0110 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 1_ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 2_ |9 360 du ji xiao kao ping |a 360度绩效考评 |A 360 Du Ji Xiao Kao Ping |f 孙健著

• 210 1_ |a 北京 |c 企业管理出版社 |d 2003

• 215 __ |a 232页 |d 21cm

• 225 _0 |a 华瑞管理新视野文库 |A Hua Rui Guan Li Xin Shi Ye Wen Ku |i 人力资源卷 |v 02

• 300 _0 |a 《财富》1000强中近90%的公司都采用的考评方法

• 308 __ |a 封面、书脊题：管理新视野文库

• 330 __ |a 本书对360度绩效考评方法做了全面系统的分析和研究，其中包括360度绩效考评的兴起、主要内容、考评的程序、工具、优劣分析等，以及若干个实际案例的分析。

• 461 _1 |1 2001 |a 华瑞管理新视野文库 |i 人力资源卷 |v 02

• 462 __ |1 2001 |a 华瑞管理新视野文库 |i 人力资源卷 |v 02

• 510 __ |a All-Round Assessement of Achievement & Benifit |z eng

• 606 __ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li |x 人事管理 |x 人员测评工程

• 606 __ |a 企业管理 |A Qi Ye Guan Li

• 606 __ |a 人事管理 |A Ren Shi Guan Li

• 606 __ |a 人员测评工程 |A Ren Yuan Ce Ping Gong Cheng

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 __ |4 著 |9 sun jian |a 孙健 |A Sun Jian |c (企管教授， |f 1959.11~)

• 801 __ |a CN |b ATSU |c 20050909

• 905 __ |a LIB |d F272.92/182

• 915 __ |d F272.92 |e 182 |b 369478