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• 200 1_ |a 丰田精益管理 |A feng tian jing yi guan li |i 员工关系管理 |e 图解版 |f 郭黎勇主编

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2015

• 215 __ |a 11, 263页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 丰田精益管理系列 |A feng tian jing yi guan li ji lie

• 314 __ |a 郭黎勇, 人力资源和社会保障部创业培训师, 全国职业核心能力认证项目培训师。

• 320 __ |a 有书目 (第263页)

• 330 __ |a 本书采用丰田精益管理的思想, 为企业做好员工关系管理工作提供了15个方面的内容, 具体包括建立沟通机制、员工激励管理、员工纪律与奖惩、员工关怀管理、企业文化活动、薪酬与福利、员工满意度调查、离职员工管理、职业生涯规划、心理健康辅导、员工冲突管理、劳动合同管理、劳动争议管理、员工类别管理、人力资源信息化管理。

• 461 _0 |1 2001 |a 丰田精益管理系列

• 517 1_ |a 员工关系管理 |A yuan gong guan ji guan li

• 601 02 |a 丰田汽车公司 |A feng tian qi che gong si |x 工业企业管理 |x 经验

• 601 02 |a 丰田汽车公司 |A feng tian qi che gong si |x 工业企业管理 |x 人事管理 |x 经验

• 690 __ |a F431.364 |v 5

• 701 _0 |a 郭黎勇 |A guo li yong |4 主编

• 801 _0 |a CN |b LIB |c 20160408

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