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• 010 __ |a 978-7-115-43821-8 |d CNY48.00 (含光盘)

• 010 __ |a 978-7-89385-052-3 |b 光盘

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• 200 1_ |a 老板就要定标准要结果 |A lao ban jiu yao ding biao zhun yao jie guo |e 没有标准, 就别谈结果 |f 狄振鹏, 柯小荣著

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2016

• 215 __ |a 232页 |c 图 |d 24cm |e 光盘1片

• 225 2_ |a 慧泉 |A hui quan |i 规范化管理书系

• 314 __ |a 狄振鹏, 工商管理博士, 资深执行力专家, 游戏化绩效薪酬倡导者, GSC (游戏计分卡) 绩效管理创始人, 高级企业管理顾问, 中国科学院特聘研究员, 香港光华管理学院副院长, 嘉兴精益管理研究院副院长, 工业品营销研究院合伙人, 苏州海华集团副总裁, 振鹏文化集团董事长, 振鹏专家团首席顾问。柯小荣, 工商管理博士, 苏州海华集团董事长、总裁, 高级经济师, 高级工程师, 教授级研究员, 苏州市政协常务。

• 330 __ |a 本书主要讲述的是工作有标准, 结果不走样。一套标准管理体系, 可以帮助老板快速复制出高效团队, 可以让团队获取稳定、良好的工作成果; 一套标准管理体系, 可以把老板从烦琐的事务中解放出来, 让员工正确地做事, 越做越熟练, 结果自然会如预期; 一套标准管理体系, 可以避免员工间的推诿扯皮, 节省工作成本, 提升工作效率, 增强企业竞争力。

• 333 __ |a 本书适合企业老板及各级管理者阅读

• 410 _0 |1 2001 |a 慧泉 |i 规范化管理书系

• 517 1_ |a 没有标准, 就别谈结果 |A mei you biao zhun, jiu bie tan jie guo

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li

• 690 __ |a F272 |v 5

• 701 _0 |a 狄振鹏 |A di zhen peng |4 著

• 701 _0 |a 柯小荣 |A ke xiao rong |4 著

• 801 _0 |a CN |b 辽批 |c 20190905

• 905 __ |a LIB |d F272/605