机读格式显示(MARC)

• 000 01334nam2 2200349 450

• -01 __gzk5601603

• -09 __zyk0117313

• -98 __bm11

• -99 __tsg

• 001 0000117307

• 005 20161101144600.0

• 010 __ |a 7-80207-095-3 |d CNY38.00

• 100 __ |a 20051221d2005 em y0chiy0110 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |9 qi ye ren li zi yuan zhi du chuang xin |a 企业人力资源制度创新 |A Qi Ye Ren Li Zi Yuan Zhi Du Chuang Xin |e 国有企业职工身份退出与就业制度变革研究 |f 谢茂拾著

• 210 __ |a 北京 |c 经济管理出版社 |d 2005

• 215 __ |a 288页 |d 24cm

• 300 __ |a 湖南商学院2004年度学术专著出版基金资助

• 330 __ |a 本书探讨了企业人力资源制度创新问题，分为“企业人力资源占有方式”、“企业人力资源使用方式”、“企业人力资源制度创新”等八章内容。

• 517 1_ |9 guo you qi ye zhi gong shen fen tui chu yu jiu ye zhi du bian ge yan jiu |a 国有企业职工身份退出与就业制度变革研究

• 606 0_ |a 国营企业 |A Guo Ying Qi Ye |x 劳动力资源 |x 资源管理 |x 研究 |y 中国

• 606 0_ |a 国营企业 |A Guo Ying Qi Ye

• 606 0_ |a 劳动力资源 |A Lao Dong Li Zi Yuan

• 606 0_ |a 资源管理 |A Zi Yuan Guan Li

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 _0 |4 著 |9 xie mao shi |a 谢茂拾 |A Xie Mao Shi |c (土家) |f (1957.11~)

• 801 _0 |a CN |b ASTU |c 20051221

• 905 __ |a LIB |d F272.92/217

• 915 __ |d F272.92 |b 390597-01 |e 217