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- 010 __ |a 7-302-09484-5 |d CNY68.00
- 021 __ |a CN |b 图字:01-2003-8142
- 100 0_ |a 20060331d2004 em y0chiy0121 ea
- 200 1_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li |d = Managing human resources |e 从战略合作的角度 |e Through strategic partnerships |f (美) Susan E.Jackson, Randall S. Schuler著 |z eng
- 210 _0 |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2004
- 215 _0 |a 766页 |c 图 |d 26cm
- 225 __ |a 清华管理学系列英文版教材 |A Qing Hua Guan Li Xue Xi Lie Ying Wen Ban Jiao Cai
- 305 __ |a 本书英文影印版由汤姆森学习出版集团授权清华大学出版社独家出版发行
- 330 __ |a 本书不仅全面地论述了一般人力资源管理的各个方面,而且具有视角独特、紧扣当代课题、材料丰富、案例新颖、论述生动活泼、培养学生实际工作能力待特点。
- 410 __ |1 2001 |a 清华管理学系列英文版教材
- 461 _1 |1 2001 |a 清华管理学系列英文版教材 |A Qing Hua Guan Li Xue Xi Lie Ying Wen Ban Jiao Cai
- 510 __ |a Managing Human Resources |e Through Strategic Partnerships |z eng
- 517 __ |a 从战略合作的角度 |A Cong Zhan Lue He Zuo De Jiao Du
- 606 __ |a 劳动力资源 |A Lao Dong Li Zi Yuan |j 教材 |x 高等学校 |x 资源管理
- 701 __ |4 著 |a 舒勒 |A Shu Le |g (Schuler, R. S.)
- 701 __ |4 著 |a 杰克逊 |A Jie Ke Xun |g (Jackson, S. E.)
- 801 __ |a CN |b ATSU |c 20060331
- 915 __ |d F241 |e 30 |b 426893-97