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题名/责任者:

组织柔性化/徐健著

出版发行项:

北京:人民邮电出版社,2008

ISBN及定价:

978-7-115-19560-9/CNY28.00

载体形态项:

212页:图;24cm

个人责任者:

徐健 著

学科主题:

组织管理学

中图法分类号:

C936

书目附注:

有书目 (第189-212页)

提要文摘附注:

本书以组织作为柔性研究的对象，提出了组织柔性化的概念型框架，从组织资源与能力和组织管理系统两个角度系统识别了组织柔性化的影响因素，分析了各个影响因素的作用方式。并且作者将战略与市场导向的理念和方法引入组织柔性衡量中，构建了战略与市场导向的组织柔性衡量方法，提出了组织柔性化的系统方案，阐述了组织柔性化的实施过程、组织柔性的增强途径以及组织柔性化与组织稳定性之间的关系。

使用对象附注:

从事组织柔性研究的理论研究者，企业管理者。

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