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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:10

题名/责任者:
组织行为学/孙健敏主编 《组织行为学》编写组[编]
出版发行项:
北京:高等教育出版社,2019
ISBN及定价:
978-7-04-052206-8/CNY38.00
载体形态项:
276页;26cm
个人责任者:
孙健敏 主编
学科主题:
组织行为学-教材
中图法分类号:
C936
一般附注:
马克思主义理论研究和建设工程重点教材
提要文摘附注:
本书包括绪论、个体行为、群体与团队行为、组织行为、个人与组织的关系五部分内容。绪论部分包括组织行为学的含义、研究对象、研究方法、演进过程及学习组织行为学的意义。第一章和第二章为个体行为部分,从个体特征的角度分析人在组织中的行为表现。第三章和第四章为群体与团队行为部分,包括群体冲突和团队建设。第五章到第九章为组织行为部分,包括领导、沟通、组织文化、组织学习和组织变革。第十章为个人与组织的关系部分。
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