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题名/责任者:

中国企业跨国并购文化整合模式研究/齐善鸿, 张党珠著

出版发行项:

大连:东北财经大学出版社,2014

ISBN及定价:

978-7-5654-1717-7/CNY36.00

载体形态项:

212页;24cm

并列正题名:

Study on the cultural integration model of Chinese cross-border corporates M&As

个人责任者:

齐善鸿 著

个人责任者:

张党珠 著

学科主题:

跨国兼并-企业文化-研究-中国

学科主题:

跨国兼并

学科主题:

企业文化

中图法分类号:

F279.247

一般附注:

本书获得“教育部人文社会科学研究规划基金项目”资助 (项目编号: 09YJA630076)

一般附注:

教育部人文社会科学研究规划基金项目 (09YJA630076) 研究成果

责任者附注:

齐善鸿, 南开大学商学院博士生导师, 现任南开大学商学院副院长、老子道学文化研究会副会长。

提要文摘附注:

本书以并购协同效应理论、文化整合理论、社会认同理论、组织信任理论和道本管理理论为基础, 针对中国企业跨国并购的现实需求, 为解决中国企业跨国并购文化整合与国外企业有无差异、中国企业具体如何进行文化整合, 以及中国企业该如何提高文化整合能力及水平这三个问题.

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