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题名/责任者:

人力资源管理/魏迎霞，李华主编

出版发行项:

郑州:河南大学出版社,2017.01

ISBN及定价:

978-7-5649-2621-2/CNY36.00

载体形态项:

273页;26cm

个人责任者:

魏迎霞 主编

个人责任者:

李华 主编

学科主题:

人力资源管理

中图法分类号:

F243

一般附注:

普通高等院校“十三五”应用型规划教材

提要文摘附注:

本书共分为十章，第一章人力资源管理概述，介绍人力资源及人力资源管理的内涵，人力资源管理的目标、内容、发展历程及对从业者的要求等，使学习者先对人力资源及人力资源管理有总体认识；第二章到第九章具体介绍人力资源管理各项职能工作，即工作分析、人力资源规划、员工招聘、员工培训、员工职业生涯规划与管理、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等八项工作；第十章是人力资源战略管理，主要介绍了人力资源战略与企业战略的匹配及人力资源战略制定，顺应了管理需要战略性的时代需求。

使用对象附注:

本书适用于高校人力资源管理专业学生

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