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题名/责任者:

管理学:基于能力的方法/(美) 丹·海瑞格尔, 苏珊·E. 杰克逊, 小约翰·W. 斯洛卡姆著 杨振凯, 李庚等译

版本说明:

第10版

出版发行项:

北京:清华大学出版社,2009

ISBN及定价:

978-7-302-19170-4/CNY65.00

载体形态项:

542页:图;26cm

统一题名:

Management : a competency-based approach

其它题名:

基于能力的方法

丛编项:

工商管理优秀教材译丛.管理学系列

个人责任者:

黑尔里格尔 (Hellriegel, D.) 著

个人责任者:

斯洛卡姆 (Slocum,John W.) 著

个人责任者:

杰克逊 (Jackson, Susan E.) 著

个人次要责任者:

李庚 译

个人次要责任者:

杨振凯 译

学科主题:

管理学-教材

中图法分类号:

C93

出版发行附注:

据Cengage Learning Asia pte. Ltd., 2005年英文版第10版译 由圣智学习出版公司授权清华大学出版社出版发行。

责任者附注:

责任者Hellriegel规范汉译姓为: 黑尔里格尔

书目附注:

有书目

提要文摘附注:

本教材是管理学的经典著作，在美国高校有很高的采用率。与一般的管理学强调职能不同，本教材突出能力的培养，重点筛选出在经济全球化背景下管理者所需的几种必备的能力：沟通能力、计划和管理能力、团队协作能力、战略行动能力、全球意识能力以及自我管理能力，掌握了这些能力，就能在激烈的商业竞争中无往而不胜。本教材重视案例的使用，书中有多个案例，涉及金融、零售、快餐、速递、医药等多个行业的多家知名企业，案例详实，贴近生活。本教材还在内容设计方面独树一帜，除了正文内容之外，作者还提供了大量的各种管理能力专栏、有能力的管理者边框、关键词、本章小结等。

使用对象附注:

本教材可作为高等院校工商管理类学生的教学用书,也可供对管理学感兴趣的读者参阅。

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