MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：27
- 题名/责任者:
- 阿米巴组织划分/胡八一著
- 出版发行项:
- 北京:中国经济出版社,2017.6
- ISBN及定价:
- 978-7-5136-4566-9/CNY45.00
- 载体形态项:
- 212页:图;21cm
- 丛编项:
- 中国式阿米巴落地工具系列
- 个人责任者:
- 胡八一 著
- 学科主题:
- 企业经营管理
- 中图法分类号:
- F272.3
- 提要文摘附注:
- 阿米巴组织设计，必须以阿米巴经营理念为指导，抛开传统的行政组织架构，重构以自主经营为导向的新组织架构。每个阿米巴单元，为目标负责，为利润负责，这样就可以释放组织活力。传统的行政组织架构（主要是金字塔式、职能式、混合式），以命令或管理手段来层层传递高层的决策意图，靠“带”和“管”的方式运作企业。在新形势下，传统行政组织需要更新升级，阿米巴是组织升级的方向。阿米巴组织经过“责任田”划分，巴长享有充分的权利，同时承担相应的责任，巴长就摇身一变，从被动的受管理者，转身为主动的经营者。准确的阿米巴组织划分，促使企业从管理走向经营，人人成为经营者！
- 使用对象附注:
- 企业经营管理者
全部MARC细节信息>>
| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 |
| F272.3/187 | S3294865 | - | 总馆—财经与管理科学书库（龙湖） | 可借 |
| F272.3/187 | S3294866 | - | 总馆—财经与管理科学书库（龙湖） | 可借 |
| F272.3/187 | S3294867 | - | 总馆—财经与管理科学书库（龙湖） | 可借 |
显示全部馆藏信息