MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:8
- 题名/责任者:
- 质量管理部岗位绩效考核与实施细则/王光伟编著
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2009
- ISBN及定价:
- 978-7-115-19348-3/CNY33.00
- 载体形态项:
- 243页:图;26cm
- 丛编项:
- 弗布克咨询实务10大系列.弗布克部门绩效考核系列
- 个人责任者:
- 王光伟 编著
- 学科主题:
- 企业管理:质量管理
- 中图法分类号:
- F273.2
- 提要文摘附注:
- 本书细化了质量管理部的采购质量、制程检验、质量控制、成品检验、质量改进、质量成本管理、质量管理体系、服务质量管理等8类共28个岗位的绩效考核方案,是“拿来即用”的岗位绩效考核范本大全。另外,书中设计了一套“五位一体”的绩效考核体系,该体系将“关键业绩指标”、“胜任素质模型”、“考核指标设计”、“绩效考核细则”、“关键问题解决”融为一体,精确提供了每个岗位的绩效考核方案,可以很好地指导质量管理部门的实际考核工作。
- 使用对象附注:
- 本书适合企业人力资源管理人员 质量管理人员 培训师及高校相关专业师生阅读和使用。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 |
F273.2/234 | S1303526 | 总馆—社科书库(凤阳) | 可借 | |
F273.2/234 | S1303527 | 总馆—社科书库(凤阳) | 可借 |
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