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MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:12

题名/责任者:
企业人力资源制度创新:国有企业职工身份退出与就业制度变革研究/谢茂拾著
出版发行项:
北京:经济管理出版社,2005
ISBN及定价:
7-80207-095-3/CNY38.00
载体形态项:
288页;24cm
其它题名:
国有企业职工身份退出与就业制度变革研究
个人责任者:
谢茂拾 (土家) (1957.11~)
学科主题:
国营企业-劳动力资源-资源管理-研究-中国
学科主题:
国营企业
学科主题:
劳动力资源
学科主题:
资源管理
中图法分类号:
F272.92
一般附注:
湖南商学院2004年度学术专著出版基金资助
提要文摘附注:
本书探讨了企业人力资源制度创新问题,分为“企业人力资源占有方式”、“企业人力资源使用方式”、“企业人力资源制度创新”等八章内容。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 校区—馆藏地 书刊状态
F272.92/217 S390599   总馆—凤阳校区密集书库     可借
F272.92/217 S390600   总馆—凤阳校区密集书库     可借
F272.92/217 S390601   总馆—凤阳校区密集书库     可借
F272.92/217 S390597   总馆—社科书库(凤阳)     可借
F272.92/217 S390598   总馆—社科书库(凤阳)     可借
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