MARC状态：已编 文献类型：中文图书 浏览次数：5
- 题名/责任者:
- 国际人力资源管理/林新奇主编
- 出版发行项:
- 上海:复旦大学出版社,2004
- ISBN及定价:
- 7-309-04041-4/CNY39.00
- 载体形态项:
- 332页:图;26cm
- 丛编项:
- 复旦博学.21世纪人力资源管理丛书
- 个人责任者:
- 林新奇 主编
- 学科主题:
- 企业管理-劳动力资源-资源管理-世界
- 中图法分类号:
- F279.1
- 书目附注:
- 有书目 (第325-330页)
- 提要文摘附注:
- 本书共10章，探讨了全球化趋势下人力资源管理发展的新特点，归纳了国际人力资源管理的若干研究模式，包括国际人力资源管理的制度比较、跨文化管理、跨国公司人力资源管理职能活动等内容。
全部MARC细节信息>>
| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 |
| F272.92/348 | S642399 | 总馆—社科书库（凤阳） | 可借 | |
| F272.92/348 | S642400 | 总馆—社科书库（凤阳） | 可借 | |
| F272.92/348 | S642401 | 总馆—社科书库（凤阳） | 可借 | |
| F272.92/348 | S642402 | 总馆—社科书库（凤阳） | 可借 |
显示全部馆藏信息