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题名/责任者:

数智化人才管理:组织与人才效能提升指南/李曙光，薛晓峰著

出版发行项:

北京:中华工商联合出版社,2023

ISBN及定价:

978-7-5158-3739-0/CNY68.00

载体形态项:

210页:图;24cm

并列正题名:

Digital and intelligent talent management

其它题名:

组织与人才效能提升指南

丛编项:

智读汇书苑;120

个人责任者:

李曙光 著

个人责任者:

薛晓峰 著

学科主题:

数字技术-应用-人才管理-指南

中图法分类号:

C962

相关题名附注:

封面英文题名：Digital and intelligent talent management

责任者附注:

李曙光，益才合伙人、上海管理学会行动学习分会委员、上海心理学会人力资源专委会理事、国资委大型央企高管测评命题及面试专家。薛晓峰，益才高级顾问、CMC国际注册管理咨询师、国际埃里克森学院认证教练、Prosci认证变革管理师。

提要文摘附注:

本书是一本企业管理类图书，主要讲解了数智化人力资源管理的路径和方法。本书分为理念及实践两篇，理念篇从整体上打通数智化人才管理的内在逻辑，一一拆解各个模块，重点针对数智化人才管理的两大形态“数据孪生”和“智慧才报”进行详细阐述；应用篇围绕落地的数智化人才管理平台的搭建，给读者提供一个“样板间”，通过优秀企业的实践做法展开具体的从0到1搭建数智化人才管理平台的全过程，另外，本书针对“组织诊断，人才盘点，人才发展，干部管理”等典型的人才管理模块如何进行具体数智化结合应用，给出具体的操作说明，方便读者因地制宜搭建自己的敏捷版或模块板的人才管理系统。

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