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MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:17

题名/责任者:
管理Y代人/伍丽梅,郝红雨,吕超编著
出版发行项:
北京:北京邮电大学出版社,2009.01
ISBN及定价:
978-7-5635-1824-1/CNY35.00
载体形态项:
280页;23cm
个人责任者:
伍丽梅 编著
个人责任者:
郝红雨 编著
个人责任者:
吕超 编著
学科主题:
企业管理-人事管理
中图法分类号:
F272.92
书目附注:
有书目(第278-280页)
提要文摘附注:
本书包括三篇。上篇介绍Y代人的由来及其特质, 以及由此产生的职场新现象。中篇围绕管理者的角度展开,首先讨论了管理者态度转变的必要性,然后讨论了如何构建Y代员工的安全感、归属感和尊重感。下篇从Y代员工角度来分析,从职场适应、发展沟通技能、培养团队精神U及超越向我来探讨Y代员工在职场中的发展。
使用对象附注:
本书可作为企事业单位和各种社会组织人力资源管理工作者的学习参考用书或培训用书,也可作为从事大学毕业生就业工作的教育工作者的参考用书,同时,还可以作为即将进入职场的大学毕业生自我修炼的参考用书。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 校区—馆藏地 书刊状态
F272.92/510 S1502621   总馆—社科书库(凤阳)     可借
F272.92/510 S1502622   总馆—社科书库(凤阳)     可借
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