MARC状态：已编 文献类型：中文图书 浏览次数：17
- 题名/责任者:
- 如何进行企业薪酬设计/孙成军著
- 出版发行项:
- 北京:北京大学出版社,2004
- ISBN及定价:
- 7-301-07378-X/CNY34.00
- 载体形态项:
- 254页:图;24cm
- 丛编项:
- 职业经理人十万个怎么办.人力资源类;316
- 个人责任者:
- 著 孙成军
- 学科主题:
- 劳动工资管理-企业管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 提要文摘附注:
- 21世纪是人力资源竞争的时代，如何吸引人才、留住人才、用好人才，是企业界公认的难题，其中最为复杂和困难的是如何利用薪酬这把双刃剑做好对人的激励。可以说，薪酬分配是每位管理者最关心的工作，同时也是每个员工
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 |
| F272.92/145 | S304736 | 总馆—凤阳校区密集书库 | 可借 | |
| F272.92/145 | S304738 | 总馆—凤阳校区密集书库 | 可借 | |
| F272.92/145 | S304737 | 总馆—社科书库（凤阳） | 可借 |
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