MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：4
- 题名/责任者:
- 华为绩效管理之道/谭小芳著
- 出版发行项:
- 北京:中国铁道出版社,2017
- ISBN及定价:
- 978-7-113-22623-7/CNY45.00
- 载体形态项:
- 246页;24cm
- 丛编项:
- 华为管理之光系列
- 个人责任者:
- 谭小芳 著
- 学科主题:
- 通信-邮电企业-企业绩效-企业管理-经验-深圳
- 非控制主题词:
- 华为公司
- 中图法分类号:
- F632.765.3
- 提要文摘附注:
- 本书通过对华为绩效管理的思路、策略等内容进行深度解读，透彻分析了华为的员工激励之道。从绩效管理体系、高效执行、绩效目标解码、团队绩效、用人办法、晋职晋升、考核体系、成果考核等10个方面全方位剖析了华为的绩效管理之道。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F632.765.3/73 | S3759677 | 总馆—综合书库A（龙湖） | 可借 | 综合书库A（龙湖） |
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