- 题名/责任者:
- 股权制衡下合谋、激励与高管薪酬问题研究/马德林著
- 出版发行项:
- 南京:东南大学出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-5641-3242-2/CNY30.00
- 载体形态项:
- 167页;24cm
- 丛编项:
- 现代经济学与管理学文库.学术书系
- 个人责任者:
- 马德林 著
- 学科主题:
- 上市公司-工资管理-研究-中国
- 中图法分类号:
- F279.246
- 一般附注:
- 南京审计学院学术专著出版基金资助项目 江苏省教育厅“青蓝工程”资助项目 江苏省高校优势学科建设工程资助项目(审计科学与技术) 江苏省教育厅高校哲社基金指导性项目(07SJD630051)
- 相关题名附注:
- 封面英文题名esearch on collusion,incentive and executive compensation under power balance with shareholder structure
- 提要文摘附注:
- 本书内容包括相关文献回顾;大股东与高管合谋行为分析于中国的制度背景;股权制衡、合谋与高管薪酬关系论分析等。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 |
F279.246/75 | S2009497 | 总馆—社科书库(凤阳) | 可借 | |
F279.246/75 | S2009498 | 总馆—社科书库(凤阳) | 可借 |
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